简历内容简洁化

时间:2023-03-08 22:29:18
简历内容简洁化

简历内容简洁化

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做完你的个人简历后不要只检查错误等问题,请在简历简洁度方面花费一些时间,因为简洁度关系雇主的感受所以是不容小觑的。看看简历里的哪些内容可以被删除这不仅能够提高简洁度,还可为简历腾出更多的空间以便于你安插新的内容,比如在某些方面你还具有优势则可添加进去的。最终简历的简洁度、质量双双提升,其竞争力不就大大提升了吗?

到底对简历里哪几类内容做清理可达到更为彻底的效果?

第一,从时间角度做清理,原则就是舍远求近,把和现在相距最近的经历留下来,而相距最远的经历最值得被删除的。在经历方面就是指学习、正式工作、实习、兼职、培训等经历,人的方方面面都在随着时间变化的所以提以前的东西有意义吗?哪怕是提你以前的.能力、作品等都没什么意义的,在小学一年级在整个年级排名第一也没什么了不得的,随着时间的变化你所处的范围、你本身等都在变化,如你在小学上的是单位建设的学校,而初中是当地建立的学校,范围不同所以能用小学情况代表中学情况吗?

第二,检查简历里有涉及过程方面的东西没,总体来说过程的影响力小于结果的,但并不是所有过程方面的东西都要消失掉。如果某个过程体现出来的东西非常有价值那么就可以留下来,如做事的方法、思维、计划等等。至于影响力不大的一切过程性的描述全部要从简历里消失掉,因为此时过程性内容等于废话。还有代词、形容词、语气词、感叹词等词语也是应该被剔除的,做好这些工作则简历的简洁度有明显的上升。

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